包鋼選礦廠破碎車間承諾踐諾促原礦生產降本增效

　　黨員云青山承諾：立足崗位做貢獻，加強自己承包設備的點巡檢工作，做到設備無任何事故，工作中起模范帶頭作用，年底前全部兌現。……在包鋼選礦廠破碎車間的黨員履職承諾欄上，公示的每個黨員設崗定責個人承諾格外醒目，讓人一目了然。

　　在創先爭優活動中，包鋼選礦廠破碎車間黨支部以“黨員承諾，群眾監督評議，黨支部量化考核”為主要內容，創新開展黨員履職承諾活動，不斷探索支部工作的新思路、新途徑和新方法，圍繞生產抓黨建，抓好黨建促生產，實現降本增效。

　　包鋼選礦廠破碎車間是公司生產原料進入的第一關，是選礦廠的“龍頭”車間，擔負著公司白云鄂博鐵礦石的翻、運、破工作。創先爭優活動開展以來，該車間黨支部圍繞服務員工等公開承諾事項6項；90多名黨員圍繞所在生產崗位的實際和自身形象，公開承諾事項達500多項。黨支部和黨員公開承諾后，車間及時公示，再以講評的方式進行落實。

　　實際工作中，黨支部和黨員踐行承諾，激發了員工們的生產積極性，同時也與生產掛鉤，與每個人的績效考核掛鉤，員工們立足崗位做貢獻，破碎車間的生產指標不斷攀升。據了解，2010年，破碎車間實現翻車總數18288萬車，翻礦總數1256.34萬噸，翻、運、破白云鐵礦石總量再次打破歷史紀錄。今年1至5月，破碎車間已完成519萬噸原礦處理量，比去年同期增加3.16萬噸。

　　此外，包鋼選礦廠破碎車間黨支部不斷探索支部工作的新思路、新途徑和新方法，開展了“黨員爭當一面旗，公關一課題，奉獻在崗位，成就在破碎”活動。破碎車間檢修工段段長王建華是個喜歡琢磨事兒的人，總能在工作中做一些小改小革來實現降本增效。在創先爭優黨員承諾活動中，王建華承諾要改進破碎機的圓錐防塵圈，消除設備的不足，使設備能夠實現順暢運轉。經過王建華和工友們的細心研究，改變了防塵圈的材質和安裝方法，從而減少了粉塵進入破碎機的幾率，減少了機件的磨損，提高了設備運轉率和潤滑油使用率。使破碎機的使用期限從以前的3個月延長到兩年左右，甚至更長時間。活動中，該車間黨員共提出各類技改項目20多項，有效地降低了生產成本，提高了車間的生產效率。

　　與此同時，結合廠容廠貌治理，破碎車間黨支部還開展了以“整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全”為主要內容的6S管理工作，在黨員中大力開展爭創“6S管理最佳示范崗”活動，不僅有效改善了職工們的工作環境，也實現了從去年至目前生產事故為零的佳績。