“根據(jù)巖性,適當調(diào)整振動篩篩盤高度,防止巖屑堆積時間過長,造成篩布破損。”2月29日上午 ,當西部鉆探吐哈鉆井公司70531隊副隊長張凌云在巡查崗位看到振動篩篩布過高時,立即對一旁擦洗設(shè)備衛(wèi)生的場地工說道。
“只要固控設(shè)備用好,泥漿挾砂含量減少,就能減少泵房材料和工具的使用,一口井能少換幾次凡爾座和缸套,不僅降低成本,還減少了員工的工作量。”鉆臺大班陳延壽說道。
今年年初以來,降本增效成為70531隊干部說得最多的話。為了向員工灌輸過緊日子的理念,這個隊樹立危機感和緊迫感,叮囑大家做好過緊日子的思想準備,從轉(zhuǎn)變員工工作細節(jié)入手,主動作為,優(yōu)化管理,立足崗位出謀劃策,集思廣益降本增效。
挖掘員工潛力,向管理要效益。這個隊通過崗位優(yōu)化、設(shè)備技改、培訓提質(zhì)等措施,開展員工提質(zhì)增效。為層層傳遞壓力,這個隊將口井材料消耗分解到個人。在值班房內(nèi),井架工的報表新增了一張,專門用于填寫當班材料消耗,大到鉆頭、螺桿泵,小到鉗牙、滑塊,一目了然,這份臺賬成了井隊口井材料消耗明細的臺賬。
同時,這個隊還通過加強設(shè)備管理,深入持久開展修舊利廢活動,千方百計壓縮生產(chǎn)成本和管理成本,杜絕跑冒漏滴現(xiàn)象發(fā)生,從源頭上消除設(shè)備潛在隱患。“設(shè)備運轉(zhuǎn)保養(yǎng)記錄現(xiàn)在不止是落在本子上的數(shù)字,我們都得清楚,只要一到保養(yǎng)時間,員工都要去主動檢查和保養(yǎng)。”鉆臺大班張興銀指著設(shè)備運轉(zhuǎn)保養(yǎng)記錄講道。
“能利用不報購、能自修不外買。”是70531隊今年堅持的原則。這個隊加大設(shè)備小改小革力度,從生產(chǎn)源頭上節(jié)流開支:自制了泥漿黏度測量支架、犁耙等工具,不僅方便了員工日常工作,也延長了易損材料的使用時間。
70531隊的這些特色做法是今年吐哈鉆井公司眾多井隊節(jié)支降耗的縮影。為了應(yīng)對緊日子,這個公司堅持立足市場增收入,嚴格管控降成本,拓寬開源渠道,擴大市場創(chuàng)效空間,完善成本管控措施。在業(yè)績考核管理辦法中,細化考核指標,加大工效掛鉤和傾斜一線力度,一線崗位人員獎金系數(shù)由1提高到1.5,超額完成利潤按照50%進行分成,激發(fā)了各井隊降本節(jié)支、挖潛增效的熱情,推動了公司節(jié)約化發(fā)展。
目前,各井隊正按照公司要求,全力推進生產(chǎn)起步各項工作,為全年生產(chǎn)經(jīng)營指標的完成奮力拼搏。